- 全球科技產業正經歷一場前所未見的「結構性洗牌」。根據全球科技裁員追蹤資料庫 Layoffs.fyi 最新統計，截至今年 6 月，全球科技業裁員人數已逼近 12.2 萬人，涉及超過 202 家科技公司，數據規模幾乎追平 2025 年一整年的 12.46 萬人。若依目前速度，今年全年裁員數量極可能超越 2023 年創下的歷史高點。
- 職業諮詢機構 Challenger, Gray & Christmas 更指出，今年 5 月科技業單月裁員數創多年新高，「AI 導致人力需求下降」已成爲企業公告中最常見的理由。
- 不同於 2022–2023 年因疫情後過度招聘、資本市場轉冷而引爆的「恐慌式裁員」不同，今年的裁員潮發生在企業營收創新高、現金流充裕的背景之下。微軟、谷歌、亞馬遜、Meta、思科、IBM、戴爾、Salesforce 等逾 200 家跨國科技巨頭，均在獲利與雲端業務高速增長的同時啓動裁員。
綜合《Layoffs.fyi》、《TechCrunch》等外媒報導，這場裁員的本質是「騰籠換鳥」；裁撤中後臺、客服、HR、數據標註、傳統軟體開發及中階主管等重複性崗位，將資源全面轉向大模型研發、AI 基礎設施、晶片設計、智能體 (Agent) 及資料中心建設。
Salesforce 執行長直言：「AI Agent 可以處理這些工作，公司不需要那麼多人。」
Atlassian、亞馬遜與 Meta 高層亦公開表示，AI 正根本性地改變企業所需的人才結構。
今年以來，科技巨頭的裁員計劃多與 AI 戰略直接掛鉤。甲骨文在截至 5 月底的年報中披露，過去一年員工總數從 16.2 萬降至 14.1 萬，減幅達 13%，並坦承 AI 技術部署導致人力縮減，節省資金轉投 AI 資料中心。
Cloudflare 在營收年增 34% 的當季裁員約 20%，聚焦財務、法務與中階管理。
思科也在獲利超預期的同時裁撤近 4000 人，將資源重配至晶片、光通訊與 AI 安全領域。
